Lavoro nel Lodigiano, nel primo semestre 2026 saldo assunzioni giù a +74
L'Osservatorio Provinciale: 12.777 avviamenti tra gennaio e giugno 2026, -1,8% sul 2025. Crescono le proroghe in somministrazione (+26%).
- Fascia 15-29 anni: avviamenti a 4.462 (-2,7%), saldo sceso da +650 a +550
L'Osservatorio Provinciale del Lavoro di Lodi ha diffuso i dati preliminari sull'andamento dell'occupazione nel territorio lodigiano relativi al primo semestre 2026, elaborati sulla base della banca dati Sistema Statistico Lavoro 2.0-Istat. Il documento integrale sarà pubblicato nei prossimi giorni sul portale dell'amministrazione provinciale.
Meno assunzioni, saldo in frenata
Tra gennaio e giugno 2026 gli avviamenti al lavoro in provincia sono stati 12.777, con una flessione dell'1,8% rispetto ai 13.005 dello stesso periodo del 2025. Le cessazioni dei rapporti si sono attestate a 12.703, sostanzialmente stabili (-0,2%) rispetto alle 12.731 dell'anno precedente. Il saldo tra contratti attivati e conclusi si riduce così a +74 posizioni, contro le +274 del primo semestre 2025. Le proroghe sono invece cresciute dell'8,4%, da 9.447 a 10.238, trainate soprattutto dalla somministrazione.
Le forme contrattuali
| Tipo di contratto | Avviamenti I sem. 2026 | Quota sul totale | Variazione su I sem. 2025 |
|---|---|---|---|
| Tempo determinato | 6.988 | 55% | -1,5% |
| Tempo indeterminato | 2.718 | 21% | -3,9% |
| Somministrazione | 2.660 | 21% | +0,8% |
| Apprendistato | 411 | 3% | -6,4% |
Il dato più rilevante riguarda le proroghe: quelle in somministrazione sono salite del 26% (da 4.792 a 6.056), superando per numero le proroghe dei contratti a termine, calate invece del 10% (da 4.654 a 4.182). Nello stesso periodo anche le cessazioni nella somministrazione sono aumentate dell'8,4%.
Genere e fascia giovanile
Le attivazioni si confermano per il 60% riservate agli uomini (7.629) e per il 40% alle donne (5.148), in linea con il 2025. Le assunzioni a tempo indeterminato sono però diminuite del 10,2% per gli uomini e aumentate del 10,5% per le donne, che ora coprono il 35% di questa categoria.
Per i cittadini tra 15 e 29 anni gli avviamenti sono scesi da 4.588 a 4.462 (-2,7%), pari al 35% del totale provinciale. Il calo più marcato riguarda il tempo indeterminato (-8,0%, da 649 a 597). Il saldo occupazionale della fascia giovanile si è ridotto da +650 a +550 unità.
Secondo l'ultimo rapporto annuale dell'Osservatorio, relativo al 2025, il tasso di disoccupazione in provincia di Lodi era sceso al 2,0%, dal 2,6% del 2024 e dal 4,1% del 2023, mentre il tasso di occupazione si era attestato al 66,7%, in ripresa rispetto al 2024 ma ancora inferiore al 67,3% del 2023.
